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Taller “GESTIÓN POSITIVA DEL CLIMA LABORAL”

Fomentando la gestión positiva de las emociones, alcanzando así, interacciones eficaces entre quienes integran los espacios laborales.  

El contenido de éste taller se basa en dinámicas que permiten abordar el trabajo en equipo, la comunicación asertiva y el sentido de pertenencia, contribuyendo así a crear el clima laboral propicio para el óptimo desarrollo de cada jornada y el alcance de objetivos.

Para generar y sostener entornos de trabajo saludables todos debemos asumir el compromiso, haciendo uso de herramientas de resolución pacífica de conflictos y promoviendo actividades de integración y bienestar laboral, entre otras.

Para abordar esta temática, resulta necesario contar con un encuentro presencial y vivencial que permita compartir experiencias, dialogar, sensibilizar, todo orientado a que los participantes puedan canalizar y resolver, en forma efectiva, situaciones propias del contexto laboral.

Destinatarios: Empleados de la Fiscalía 22/6  Esquel y  23/6 El Hoyo

Objetivos:

General:

  • Presentar el espacio de acompañamiento y contención parte de la Dirección de Recursos Humanos. Fomentar el desarrollo del clima laboral positivo mediante la gestión de emociones y sus conductas.

Específicos:

  • Obtener un diagnóstico inicial de las modalidades de trabajo y vinculación de los participantes/equipos
  • Abordar el conflicto como oportunidad de cambio
  • Promover el desarrollo del buen clima laboral desde la gestión positiva de emociones

Contenidos:

  • CLIMA LABORAL

Diagnóstico inicial. Concepto de clima laboral. Variables que influyen en el clima organizacional. Impacto del clima laboral en la vida diaria. Intervenciones que facilitan y mejoran el clima.

  • RESOLUCIÓN PACIFICA DE CONFLICTOS

Concepto de conflicto, causas, consecuencias y formas de abordarlo. Comunicación asertiva.

  • GESTION POSITIVA DE LAS EMOCIONES Y SU IMPACTO EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES

Procesos que influyen en las relaciones interpersonales (percepción, pensamientos, emociones, intencionalidad y acción).

  

Modalidad: Presencial

Duración: 80 Minutos

Capacitadora : Lic. Lourdes M. Poblete

                                                                                             

Incripciones: escanear el código QR que se muestra en esta página o ingresar aquí. 

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