Fecha de inscripción: 26 de mayo al 6 de junio.
Rawson, 13 de mayo de 2026.
VISTO:
La necesidad de cubrir un cargo de Profesional para la Dirección de Capacitación; y
CONSIDERANDO:
Que a los fines de la cobertura de cargos en el ámbito de las diversas dependencias de la Procuración General y el Ministerio Público Fiscal corresponde llevar adelante convocatorias que aseguren la idoneidad de los postulantes.
Que, por ese motivo, los concursos garantizan la amplia participación de los interesados y permiten una evaluación de las capacidades y perfiles de los profesionales, con miras a un mejor cumplimiento de los objetivos y cometidos institucionales.
Que, en el caso concreto, debe cubrirse un cargo de Profesional para desempeñarse en la Dirección de Capacitación.
POR ELLO, y en uso de las facultades que le confiere la ley;
El PROCURADOR GENERAL
RESUELVE:
Artículo 1°: DISPONER el llamado a un concurso de antecedentes y oposición, según los términos de esta resolución, para la cobertura de un cargo de Profesional a desempeñarse en el ámbito de la Dirección de Capacitación.
Se publicará en medios digitales, entendiéndose por tales: la página web oficial del Ministerio Público Fiscal de la provincia del Chubut, en el apartado especial “Llamados a Concursos”; las plataformas de comunicación social X e Instagram; y las plataformas institucionales de correo electrónico del Poder Judicial (boletines electrónicos).
Artículo 2°: ESTABLECER los REQUISTOS PARA LA POSTULACIÓN y LA INSCRIPCIÓN, la MODALIDAD Y LUGAR DE INSCRIPCIÓN, la FECHA DE APERTURA y CIERRE que se indican en el Anexo. Las fechas de evaluación y el temario serán informados luego del cierre de la inscripción.
Artículo 3°: DISPONER que la Comisión Evaluadora se integrará con la responsable de la Dirección de Capacitación Prof. Griselda García Alonso, los Procuradores Adjuntos Dr. Marcos Fink y Dr. Matías Froment y un representante de la Dirección de Recursos Humanos de la Procuración General.
Artículo 4°: DELEGAR en la Comisión Evaluadora la competencia para establecer la modalidad del concurso y de la evaluación de los participantes, así como para resolver toda y cualquier incidencia que se presente en trámite, debiendo elevar la propuesta al Procurador General una vez finalizadas las instancias pertinentes.
Artículo 5°: DEJAR establecido que la designación del postulante que resulte seleccionado será transitoria por el plazo de seis meses, debiendo ser evaluado por sus superiores jerárquicos y su ratificación dependerá de la evaluación satisfactoria de desempeño.
Artículo 6°: REGÍSTRESE, comuníquese y, cumplido, archívese.
RESOLUCIÓN Nro.092/2026PG.
ANEXO
REQUISTOS PARA LA POSTULACIÓN:
FORMACIÓN: “Licenciado en Ciencias de la Educación”, “Licenciado en Gestión de Instituciones Educativas”, “Abogado”, “Licenciado en Pedagogía”, “Licenciado en Ciencias Políticas”, “Licenciado en Gestión Institucional”, “Licenciado en Comunicación Social”, “Licenciado en Administración” o títulos universitarios equivalentes o afines, a criterio de la Comisión Evaluadora. Se valorará especialmente la formación en docencia universitaria.
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Se buscan las siguientes competencias específicas en los participantes. Gestión de programas de capacitación (preferentemente en organismos públicos o judiciales). Diseño pedagógico y metodologías de enseñanza: dominio de técnicas de educación de adultos, e-learning y capacitación híbrida. Liderazgo y coordinación interdisciplinaria: habilidad para dirigir equipos, articular con distintas áreas y fomentar la colaboración.
COMPETENCIAS DIGITALES: Manejo de plataformas de e-learning, herramientas Tics para la comunicación y el aprendizaje, plataforma Moodle.
COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL CLARA Y EFECTIVA: Elaboración de materiales y difusión de programas de capacitación con lenguaje accesible. Gestión institucional y planificación estratégica. Conocimiento jurídico y normativo: comprensión del marco legal aplicable al MPF y de las políticas de formación continua en el ámbito judicial.
ACTITUDES Y VALORES: Se tendrán en cuenta las siguientes actitudes y valores: Compromiso con la transparencia y la ética pública. Promover un ambiente inclusivo, respetuoso de la diversidad y de los derechos humanos. Orientar la capacitación hacia el fortalecimiento del sistema judicial y la mejora del servicio a la sociedad. Disposición para incorporar nuevas metodologías y tecnologías en la formación. Integrar en la capacitación la perspectiva de sostenibilidad y respeto por el entorno.
REQUISITOS PARA LA INSCRIPCIÓN:
Completar el formulario de inscripción en:
https://drive.juschubut.gov.ar/apps/forms/s/Frfy6SKKW2qqbJPQtLCLsRP7 que contendrá los siguientes campos: nombre y apellido, domicilio real, correo electrónico constituido a los fines de las notificaciones, teléfono de contacto, tipo y número de documento.
Deberá adjuntar, en el formulario web de la inscripción:
En un único documento un Currículum Vitae, con carácter de declaración jurada de contenido y fidelidad de las copias que acompaña en sustento del detalle y enumeración que acredite los antecedentes laborales, científicos, académicos, técnicos y profesionales que invoque.
- El título profesional.
- El Certificado de aptitud psico física.
- Certificado de antecedentes penales expedido por el Registro Nacional de Reincidencia, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación vigente al momento de la inscripción.
- Certificado de Libre Deuda expedido por el Registro Público de Alimentantes Morosos de la Provincia (RAM) vigente al momento de la inscripción.
- Certificación de antecedentes laborales.
LUGAR DE INSCRIPCION:
On line, mediante el formulario del sitio web:
https://drive.juschubut.gov.ar/apps/forms/s/Frfy6SKKW2qqbJPQtLCLsRP7
FECHA Y HORA DE APERTURA DE INSCRIPCIONES: 26/05/2026, desde las 00.00 horas.
FECHA Y HORA DE CIERRE DE INSCRIPCIONES: 06/06/2026, hasta las 24.00 horas.
CONSULTAS SOLO AL SIGUIENTE MAIL: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.